【无锡美洵】项目应收款待垫资,诚寻资方
合作相关信息合作类型:除常见类型之外的其他类型。付费方式:这一项目的付费方式较为灵活,可根据具体情况双方进行商议后确定。用户群体:主要面向大众群体开展相关业务或推广活动。推广方式:采用网络推广的方式,借助网络的广泛覆盖性和便捷性,将相关信息传播给目标受众。结算周期:结算周期同样具有可商议性,双方可以根据项目进展、市场规律等因素协商出一个合适的结算周期。结算方式:采用CPS(Cost Per Sale,按销售付费)的结算方式。单价:以元为单位(这里未明确具体的单价数值,可能需要在后续协商中确定)。分成比例:确定为10%,这意味着在相关的收益分配中,按照这个比例进行分成。项目资源与需求提供资源:本项目提供相应的项目资源,目的在于寻求资方进行垫资。这种垫资对于项目的启动、推进等有着重要意义,是项目发展过程中的关键需求。并且,为了强调这一需求的重要性,此处重复多次“提供项目寻求资方垫资”,旨在清晰准确地传达项目运作模式和需求。寻求渠道:同样也是提供项目来寻求资方垫资,多次重复这一表述也是为了突出项目在这方面的需求核心,希望通过这样的方式吸引到合适的资方和相关渠道资源的关注。联系信息:djf0sU0rEfF0 |
资方云推好群小Z 2025-02-25 00:00:177块多的汽油着实太贵了,申请个加油优惠信用卡对冲一下吧
咱就是说,有多少人还是开着自家的油车,等新能源的子弹再飞一会再换。但是油价着实是遭不住,半个月涨价几毛,半个月降价几分,这是耍猴呢啊?我们控制不了油价,但是我们能想办法省省钱不是。这不我这就给大家推荐一张和加油(电其实也可以)优惠强相关的信用卡——广发车主精英白金卡。广发车主精英白金卡简介广发俗称废行,其实有很多好卡值得把玩,我是从最一开始的犀利卡入门广发银行的。慢慢的玩着没意思了就着重看看有哪些权益还值得“薅”。从发现精彩APP中搜索车主,就能出来广发推的好多张信用卡。我首推这张车主精英白金卡。从申请界面来看,这张卡的首年年费可以90天内消费3笔88元免除。卡片权益听我慢慢道来。年费:480元/年,首年刷免活动前面提到了,后续免年费也非常简单,刷12笔就可以免次年年费。叠加后面提到的加油活动,这12笔很容易就刷到啦。申卡页面提到的权益有:达标享加油/绿色出行返现。达标可享加油返现高至100元/月,或绿色出行消费返现高至50元/月。达标享免费洗车。消费达标有机会兑换免费洗车。达标享100公里道路救援。达标免费赠送1年期100公里道路救援服务。权益怎么玩?要说这张卡的权益也非常明确,非常简单。不用动脑子,只需记住时间点去消费即可。加油是这张卡最划算的权益,当然如果家里是电车,也可以选择使用这张卡,问题不大。加油提供了三种返现活动:👉加油享10%返现,最高50。这个权益需要该卡月消费满1000元才有资格享。👉首周周五享10%加油返现,最高50。这个权益需要该卡月消费满1000元才有资格享。👉分期达标享10%加油返现,最高100。分期达标享返现并不是一个划算的活动,支付的利息及手续费超过了100元的返现,就不展开说了。除了加油返现外,这张卡还提供了免费洗车权益,这个权益需要这张卡自然月消费3000元才能够领取,价值25元的车主服务优惠券。重点来了,这25元的洗车券并不是只能兑换洗车券,还可以购买盒马、沃尔玛等商超的代金券,有路子的就可以变现了,没路子的自用也非常香,相当于25元买了50元的储值卡,这也是妥妥的正收益。怎么获得权益最划算?这张卡之所以长久不衰,就是因为它的权益非常容易获取,不论是刚需还是赚收益,都是正收益。首先,年费就非常容易见面了,再不济绑定到支付宝捐献12笔1分钱到公益项目就免年费了。其次,权益获取是有技巧的。经过我的实测,每月其他消费2500元,加油消费500元,就可以满足以上权益的所有条件。经过这些消费,我们一共可以获得50元*2的加油返现,25元洗车/商超优惠券。⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️不过需要特别注意的是,其中50元的首周周五加油返现是需要每个自然月的第一个周五有加油消费才算!!!切记。不过最近好像抢这张卡的用户变多了,25元的优惠权益很快就没有了,这个大家要注意。这样的话,实际加油就可以享受9折优惠,并且这张卡对加油返现的交易只需要有对应的描述就行,不一定非要是加油站,懂得都懂。一张可以加油打折,也可以赚正收益的卡,无脑刷,入手一个不亏。不过对于广发银行的信用卡需要进行需求规划,因为他家规定一个用户最多可以同时持有8张信用卡,而他家的活动基本都是跟着卡走的,所以需要认真规划一下持卡计划。
太贵云推好群 2025-02-25 00:00:01农行10块!交行40立减金!云闪付15!支付宝6元!招商65红包!
【1】农行10元返现微信支付单笔满2千返10(2月),特邀的!路径:农行APP ☞ 信用卡 ☞ 优惠专区 ☞ 消费礼 ☞ 邀约专享叠加航司卡消费即可图片【2】交行40微信立减金这是交行APP的“财运多多”活动,体验≥7天的理财产品满3W,确认份额次日,评论下即可领取对应的微信立减金了路径:交行APP ☞ 搜索“财运多多” ☞ 每个人的任务奖励不同图片【3】云闪付15元红包“玩赚云闪付” ☞ 月月领券活动,消费达标后,可以领取最高15元红包满20天≥6.2的消费即可拿满图片【4】上海云闪付消费券2025“乐游上海”旅游消费券-报名抽签-乐游上海【采取摇号模式】第一轮报名已开启【截止到24号24:00点】近期有上海出行的伙伴建议跟上,中签了还可以省钱选四个大额消费券即可【25号0点抽签;27号0点查询结果】下方“乐品上海”餐饮券需要定位在上海的云闪付用户才能参与!图片【5】支付宝6元红包打开致富宝 ☞ 点击我的 ☞ 银行卡 ☞ 部分人会自动弹【6元红包】 ☞ 点击去领取 ☞ 绑卡 ☞ 即可获得图片【6】交行132陆续到账了,没玩的速度【报名的周一至周五 ☞ 记得操作】跟着玩的伙伴,132已经陆续到账了!还不知道是啥的,往下看!图片交行借记卡一类卡大毛活动!共可以撸198元贴金券!对于已经有证券户和交行一类卡的来说,完全就是白送钱!一共三个任务,分别撸66元:图片特别是前两个任务,非常轻松就达标了!132元很好拿!第3个任务根据自己需求来。交行贴金券,可直接在线下扫商家码(或云闪付码)支付,也可以在交通APP线上生活类缴费和话费充值,满66.01元即可抵扣!活动路径:图片准备工作:1、需要交行一类卡没卡的朋友可以去银行柜台办理一张;交行借记卡的活动还是挺多的。2、需要开通过证券账户如果不确定自己是否开过证券账户,或者忘记曾经开过的是哪一家账户。可以通过以下路径查询:“中国结算营业厅”公众号-菜单栏“业务办理”-证券查询-注册账户,绑定自己身份证,然后就可以查询到自己名下开通过过哪家证券。例如:之前开通过招商证券,我们去下载招商证券APP,登录上去!(如果忘记密码的找回一下,然后记录下来)完成以上准备工作后,就可以参加活动了!玩法步骤:第一步:扫码报名参与活动【微信、交行APP均可】【先报名,周一至周五可以操作绑卡】图片第二步:去对应的证券账户,绑定第三方存管或者修改存管账户【把其他行借记卡,变更成交通银行】可以获得66元贴金券。如何在证券APP里变更为交行卡?打开证券APP,选择人工客服,输入“更换第三方存管账户”/“添加辅助账户”,根据提示绑定自己的交行卡即可,或者在设置里面查找,很简单。第三步:银证转账1001元,放一天,什么都别买,第二天转出来即可;可以再获得66元贴金券!如何进行银证转账?完成上面的第二步后,等隔天绑定成功后,再打开交行APP,搜“银证转账”,选择“银行转证券”,付款卡就是上面绑定的交行一类卡,转账金额选择1001元即可,放1-2天,什么都别买,然后在从银证转账里面,选择“证券转银行”,把钱转出来即可!注意事项:① 2个活动建议分开做,做完活动一,等第一个66元贴金券到账后,再进行第二个活动。② 只能工作日操作,周末与节假日需等工作日(周一至周五)进行!③ 如果没有证券账户的,先报名后,然后自行开通一家,再去绑定交行卡。④ 名额有限,先到先得,所以建议尽早去做!【7】建行1元购每天整点去:6:00、9:00、12:00、14:00、16:00、18:00,善融1元购图片【8】招商银行65块招商银行的“升金风暴”活动,包含【升金风暴2025和升金风暴 提升有礼】两个活动升金风暴2025全部拿下可以搞35元红包返现券升金风暴 提升有礼全部拿下可以搞30红包返现券返现券使用 ☞ 微信转入零钱满要求金额,红包返现券自动如卡余额还没搞的速度了【达标的伙伴别忘记领取】图片
减金云推好群 2025-02-25 00:00:01【鑫博汇】快手口令相关业务:高价回收充电、支付、游戏等量!
合作类型:拉新此合作项目的类型为拉新,旨在吸引新的用户或客户,拓展业务范围,挖掘潜在市场。付费方式:预付部分在付费模式上,采取的是预付部分款项的方式。这种方式有助于保障合作双方的权益,对于项目的顺利开展具有积极的推动作用。一方面,它体现了需求方对合作的诚意;另一方面,也为服务提供方提供了一定的资金保障,以便更好地投入资源进行相关的推广等工作。用户群体:大众该项目所面向的用户群体为大众,这意味着产品或服务具有广泛的适用性,不受特定人群的限制。无论是不同年龄、性别、地域还是社会阶层的人群,都有可能成为潜在的目标用户。这就要求在推广过程中,需要采用多样化、全面性的推广策略,以覆盖尽可能广泛的大众群体。推广方式:网推推广方式确定为网络推广。在当今数字化时代,网络推广具有诸多优势。它能够突破地域和时间的限制,以较低的成本触达大量的目标受众。可以利用各种网络平台,如社交媒体平台、搜索引擎、专业论坛等,通过图文、视频等多种形式进行产品或服务的宣传推广,吸引潜在用户的关注并促使他们采取行动。结算周期:月结结算周期设定为月结。每月进行一次结算,这种周期性的结算方式有助于双方进行财务规划和管理。对于合作双方来说,月结的方式相对较为稳定和可预测,能够让双方根据每月的业务进展情况及时调整策略、评估收益。结算方式:CPC,CPI,CPA,CPS,CPM结算方式较为多样化,包括按点击付费(CPC)、按安装付费(CPI)、按行动付费(CPA)、按销售付费(CPS)以及按千次展示付费(CPM)等多种模式。不同的结算方式适用于不同的推广目标和效果评估需求。例如,CPC适合于提高网站流量,CPI有助于推广移动应用的安装,CPA更注重用户的特定行为转化,CPS直接与销售业绩挂钩,而CPM则侧重于品牌曝光度的考量。单价:20元在这个合作项目中,单价设定为20元。这个价格是综合考虑了多种因素后确定的,包括市场行情、服务成本、预期收益等。它在一定程度上反映了产品或服务的价值,也为合作双方在收益分配等方面提供了一个明确的参考标准。分成比例:60%分成比例为60%。这一比例明确了双方在收益分配中的占比关系。在合作过程中,根据事先约定的分成比例,双方将按照各自的贡献和约定来分配收益,有助于保证合作的公平性和可持续性。提供资源:目前处于需要明确提供资源的阶段,这部分资源可能包括产品或服务本身、推广素材、技术支持等,明确提供的资源内容对于合作的顺利推进至关重要。寻求渠道:这里正在寻求合适的渠道,这些渠道可能是具有特定用户群体的网络平台、拥有大量流量的网站或者专业的推广机构等。找到合适的渠道能够有效地将产品或服务推广到目标用户群体中,实现拉新的目标。联系信息:ydpisrxkrz |
博汇手云推好群小Z 2025-02-24 23:00:29【纽约(北京)国际】招募实习生、空乘、乘务员、辅警啦!
合作相关信息合作类型:其他付费方式:可商议用户群体:大众以及其他群体推广方式:涵盖网络推广与地面推广结算周期:可商议结算方式:其他单价:1000元分成比例:未提及提供资源:北京机场招聘安检工作人员(属于国企性质),有安检证者将直接分配到旅检岗位。安检岗位招聘详情一、招聘岗位首都机场/大兴机场安检岗。二、工作地点工作地点为北京首都机场以及大兴新机场。三、岗位职责(1)旅检方面:主要承担机场出港旅客的人身安全检查业务,包括对随身携带行李、交运行李的安全检查业务,同时负责对航站楼内出入隔离区、控制区的工作人员进行安全检查任务。(2)通道控制方面:负责首都机场三个航站楼内的安全线单向控制检查工作。具体而言,主要依据航站楼内区域单向控制要求,检查旅客登机牌与工作人员证件,并且负责对进出港行李传送厅、分拣厅、提取厅、值机区进行巡视工作,以维护该区域的通行秩序以及安全控制。(3)飞机监护方面:根据航班信息对停靠在首都机场的航空器进行监护,防止无关人员和车辆靠近飞机;查验旅客和工作人员的登机牌及有效通行证件,防止未经过安全检查的人员和物品进入航空器;对航后航空器进行外部检查,进行相关登记,并开展巡视检查工作。四、应聘条件(1)年龄要求在18 - 23周岁之间,旅检岗位要求学信网可查的大专学历及以上,非旅检岗位要求中专(高中)学历及以上。(2)报名人员专业不限,安检专业、航空服务专业优先录取。(3)政治立场坚定,拥护共产党的领导,品行端正,思想健康。(4)无不良行为记录,未受过少年管教、劳动教养或刑事处分。(5)身体健康,无色盲色弱,身材比例协调、匀称,五官端正,男性身高要求170CM以上、女性身高要求160CM以上。五、薪资待遇公司免费为员工提供宿舍,每月饭补200元,交通补助200元。试用期过后单位缴纳六险二金,定期发放季度奖、防暑降温费、年终奖、特殊会议保障金、节假日加班补助。转正后的初级安检员第一年综合年薪为8 - 10万,中级为9 - 11万,高级为10 - 13万。工作地点为首都国际机场、大兴国际机场。大兴机场设备运行系统巡视员招聘详情(后期有机会转为技术工程师等岗级)岗位职责负责旅客服务设备运行、巡视维保操作等工作。岗位要求1、男性,身高175cm以上,年龄在18 - 35周岁之间,大专及以上学历,必须通过航空行业健康体检。2、语言表达流畅,具备良好的团队意识,服务意识强,能够胜任地服岗位的工作内容。3、航空服务专业、机电类专业、退伍军人优先录取。4、能够开具本人及父母无犯罪记录证明。薪资待遇及晋升转正后月综合薪资为5000元,年综合收入60000 - 80000元,晋升渠道畅通。担任班长或助理后年综合收入为70000 - 85000元,晋升为部门经理后年综合收入为85000 - 95000元。根据学历和个人能力每年都有晋升机会,升职空间较大。单位缴纳五险一金,其他福利另算。工作时间采用倒班制(例如白白夜夜休休或上5休2),不同班制根据班组情况而定。工作地点北京大兴国际机场航站楼旅客到达厅。寻求渠道院校、就业中心。联系信息:纽约国际 |
空乘云推好群小Z 2025-02-24 22:00:41【海勋网络科技】:悟空浏览器T3总数结算服务
合作详情合作类型为拉新。在付费方式方面,我们保持着比较灵活的态度,是可以进行商议的。目标用户群体是大众,推广的方式包括网络推广(网推)以及地面推广(地推)这两种。结算周期是日结,结算方式为CPA(每次行动成本)。单价为7元,不过这里分成比例暂时还未明确给出具体数值(以%表示)。我们可以提供的资源是悟空浏览器T3,总数若干,其对应的价格为8元。我们目前正在寻求渠道,特别强调需要的是能够提供真实流量(真实量)的渠道。联系信息:海勋网络科商务 |
海勋云推好群小Z 2025-02-24 21:00:07【0门槛羊毛】云闪付6元支付权益、16元购20元京东E卡!
您的省钱助理【少枫511】,今天又来跟大家分享省钱福利啦!您的随手点赞收藏,就是我更新的动力!上干货吧~「 ¹壹₁ 」一、6元支付权益云闪付的微信收款码支付活动,每月最高可获得20笔满2减0.2-0.4元立减券,少枫本月减免基本在0.27-0.32元,取个中间0.3元每月预计可省“6元小毛”。活动到28号结束,完成20笔刚好需要5天,只需要每天转到微信4笔即可!🟥 活动对象:【62开头银联卡用户】🟦 活动时间:【截至25年2月28日】⬛️ 15笔 【满2立减0.2-0.4元 直达入口】⬛️ 5笔 【满2立减0.2-0.4元 直达入口】完成支付,显示满减二、活动玩法先保存自己的微信收款码,来到云闪付每天扫4笔≥3元金额到微信,就可以获得4张满2元随机立减券,接下来就是使用“满2元随机立减券”,使用方法很多本期稍微介绍两种。⚫️ 立减券使用1:打开微信“信用卡还款”小程序,还款≥2元,支付展开选择云闪付(小程序才有云闪付),跳转到云闪付选满2元随机立减券,完成支付即可看到满减金额。全部使用完20笔,相当于立省6元还款了。⚫️ 立减券使用2:移动、联通、淘宝、京东等等,付款时选择云闪付支付,再选择满2元随机立减券,完成付款。⚫️ 会员区别:非62VIP会员只能获得15笔满2元随机立减券,62VIP会员可多获得5笔满2元随机立减券,即20笔立减券z获得立减券云闪付扫微信收款码一▽一▷「 ²贰₂ 」 一、16购20元京东E卡这个活动以前是每周二、周六在微信小程序消费满5-1元的,每月合计8元小毛并且所有微信小程序均可使用。但活动近期改为了每周六满5-1元,每月合计仅有4元小毛,而且对微信小程序均做出了限制。少枫选择的是购买5元京东E卡,每个月买4张,仅需要16元就能获得20元京东E卡。🟥 活动对象:【62开头银联卡用户】🟦 活动时间:【截至25年2月28日】⬛️ 【微信小程序周六满5-1元 直达入口】⬛️ 【微信小程序周六满5-1元 直达入口】二、活动玩法每周六打开微信“京东有礼”小程序~任选一张卡面图案~自定义金额为5元面值~付款显示“云闪付可享1.00元优惠”字样 点击尾缀的“使用”~选择到云闪付完成付款(这个步骤可结合上一个活动满2元随机立减一起使用)。⚫️ 支持的微信小程序:美团、瑞幸咖啡、饿了么、顺丰速运、滴滴出行、京东、朴朴超市、唯品会、杭州青奇、塔斯汀、Manner Coffee、高德打车、花小猪打车、华莱士、哈啰出行、七鲜、盒马、星星充电等微信小程序商户⚫️ 温馨提示:如果没有看到“云闪付可享1.00元优惠”字样,就不要跳转到云闪付完成最终付款,这个需要注意哦!希望今天的内容对你有帮助,点点【☆收藏】吧! ◇ 往期推荐丨省心省钱 ◇ — END — 你若喜欢,点点| 收藏 |哦👇🏻
京东云推好群 2025-02-24 21:00:00【四川优企聘】总部帮扶,支持线上操作,个人与团队皆可运作!
合作类型:项目寻求代理我们此次的合作类型为项目找代理哦。这种合作类型为想要参与项目的伙伴提供了一个不错的机会呢。付费方式:先付费在付费方式上,我们采用的是先付费的模式。这样的付费方式有助于项目的稳定启动和前期资源的调配等工作。用户群体:男性、女性、白领、企业、大学生我们项目的用户群体非常广泛,涵盖了男性和女性,无论是忙碌的白领阶层,还是各类企业,亦或是充满活力的大学生群体,都在我们的用户群体范畴之内呢。这意味着这个项目有着广泛的适用性和市场潜力。推广方式:网推推广方式方面,我们主要采用网络推广的形式。在当今数字化的时代,网络推广具有覆盖面广、传播速度快等诸多优点。通过网络推广,可以迅速将项目信息传递到各个角落,吸引到不同地域、不同背景的潜在用户。结算周期:日结结算周期为日结。日结对于代理伙伴来说是非常有利的,能够及时地获取收益,资金的流动性很强,不需要长时间的等待,每天都能看到自己的劳动成果转化为实际的收入。结算方式:CPS结算方式为CPS(Cost Per Sale),这种结算方式以实际销售成果为依据,只有产生了销售行为才会进行结算,这确保了双方的利益都能够与项目的实际效果紧密挂钩。单价:元关于单价,这里是以元为单位进行计算的。具体的单价会根据不同的情况有所浮动。分成比例:95%分成比例高达95%,这对于代理来说是一个非常可观的比例。意味着代理能够从项目中获取到大部分的收益,这也体现了我们对代理伙伴的重视和支持。提供资源:数千个工作岗位我们为项目提供了数千个工作岗位资源。这些丰富的工作岗位资源是项目的一大亮点。无论是对于求职者还是对于代理开展业务来说,都有着很大的吸引力。寻求渠道我要给大家分享的是我从事了两年的RPO(Recruitment Process Outsourcing,招聘流程外包)项目。可能很多人对这个概念不太理解,那我就用最通俗易懂的方式来解释一下。实际上呢,这就是企业将招聘流程外包给我们做。这里面可是大有学问的哦,尤其是招聘流程外包这个环节。我们的盈利模式是这样的:当求职者去参加面试,或者通过面试成功入职之后,我们就能获取佣金。没错,就是这么简单直接。一般来说呢,仅到达面试环节的佣金大概在两百元到六百元之间;而如果求职者成功入职,入职佣金则在一千元到六千元之间。我们目前合作的甲方企业都是一些规模较大的企业,其中不乏世界500强企业,还有很多国内知名的大企业。像这样的大企业,对于中低端岗位的需求是非常庞大的,例如打包、分拣、客服、销售、保洁等等岗位。我自己做线上这块业务已经快两年了。当然啦,任何项目都不是天上掉馅饼的,不付出努力,即使机会来了也抓不住。在前期我也付出了大量的时间和精力。就目前来说,我们处于居中水平的人事,单月产值大概能够达到一万二到一万五之间。这个项目操作起来并不复杂,并非那种高难度的行业。如果有过人事经验的话会更好操作,而且这个项目没有地域限制,在四五线小城市做起来会非常容易,因为那里的人工成本比较低。总之呢,简单概括就是这个项目的甲方都是大企业,佣金也是由企业来结算给我们,所以大家不用担心拿不到钱,或者在做项目的时候被坑骗等问题。联系信息:hy8nnodddz | 四川优企聘公司名简称 | 公司: 四川优企聘科技有限公司 | 职位:运营总监 所在行业:企业服务
团队云推好群小Z 2025-02-24 20:00:40【繁客】抖音一分购项目来袭,佣金置顶,新老用户均可参与!
合作类型:拉新业务在此次合作中,我们专注于拉新这一类型的业务。通过各种推广手段,吸引新的用户加入我们的项目。付费方式:后付费模式我们采用的付费方式为后付费。这种模式对于合作渠道来说,是一种较为灵活且风险较低的方式。在完成相应的拉新任务后,才会进行费用的支付。用户群体:面向大众此次合作所针对的用户群体非常广泛,是大众群体。这意味着没有特定的限制条件,无论是年龄、性别、职业等各种因素都不会成为参与项目的阻碍,旨在吸引尽可能多的不同类型的用户。推广方式:网络推广与地面推广相结合推广方式包含网推和地推两种重要形式。网推利用互联网的广泛传播性和便捷性,通过各种网络平台,如社交媒体、网络广告等方式来推广我们的项目。地推则侧重于线下的推广活动,例如在人员密集的场所,像商场、学校、社区等地,通过面对面的交流和宣传资料的发放等方式,将项目信息传达给大众。两种推广方式相互补充,可以全方位地覆盖不同的用户群体,提高项目的曝光度和拉新的效果。结算周期:按日结算结算周期为日结。这意味着合作渠道每天都能够对当天完成的拉新任务进行结算,及时获得相应的报酬。这种短周期的结算方式能够有效地激励合作渠道积极投入推广工作,同时也能够让合作双方及时了解业务进展情况,便于进行资金的管理和运营的调整。结算方式:按CPA结算结算方式采用CPA(Cost Per Action),即按照每个有效的拉新行为(例如新用户的注册、购买等具体行为)来计算报酬。这种结算方式能够精准地衡量合作渠道的推广效果,确保双方的利益与拉新成果紧密挂钩。单价:每个拉新行为7元每个符合要求的拉新行为的单价为7元。这一单价是综合考虑了项目的成本、利润以及市场情况等多方面因素后确定的,具有一定的市场竞争力,能够为合作渠道提供可观的收益。分成比例:无(未提及具体比例)在目前的合作信息中,关于分成比例并未给出具体的数值,可能在后续的合作洽谈中会根据具体情况进行确定。提供资源:抖音一分购项目,新老用户均不限制我们为合作渠道提供的资源是抖音一分购项目。这个项目在抖音平台上具有独特的吸引力,而且在用户限制方面非常宽松,无论是新用户还是老用户都可以参与,这为拉新工作提供了更广阔的操作空间,能够吸引更多不同类型的用户参与到项目中来。寻求渠道:不限渠道我们在寻求合作渠道时,不设置任何渠道方面的限制。无论是传统的推广渠道,还是新兴的推广渠道,只要能够有效地完成拉新任务,都欢迎与我们进行合作。这种开放性的态度有助于吸引更多类型的合作伙伴,整合各种资源,实现更广泛的推广和拉新目标。联系信息:Fk-繁客信息 |
新老用户云推好群小Z 2025-02-24 19:00:34于东来揭示胖东来未来蓝图:服务升级、全球选品与数字化转型齐头并进
在竞争激烈的零售行业中,于东来分享了胖东来的下一步规划,引起广泛关注。胖东来通过其卓越的服务、高品质的商品和独特的企业文化,赢得了消费者的高度认可。未来规划主要涉及服务升级、全球选品、数字化转型,以及社会责任等四个方面。于东来强调服务作为核心竞争力,计划通过员工培训和购物环境的优化提升客户体验,比如引入智能购物车等智能设备。同时,不仅将增加商品展示区,还将增加休息区和亲子互动区,为顾客提供更舒适的购物环境。 胖东来未来还将进行全球采购,力求满足顾客多元化和个性化的需求。从全球各地选购具有独特品质和文化内涵的商品,同时加强与本土供应商的合作,推广传统手工艺品和地方特产,助力本土品牌的发展,并弘扬中华传统文化。 数字化转型也是未来重要的方向之一。胖东来计划加大在大数据、人工智能和物联网等领域的投入,提升线上线下购物的深度融合。具体措施包括优化购物平台、增强用户体验、推出线上下单线下取货或配送服务等,以提高购物便捷性和客户满意度。 社会责任方面,于东来指出胖东来将继续投入教育和环保领域,设立教育基金,资助贫困地区的学校和师资培训。此外,胖东来还是推行绿色供应链,倡导环保材料和节能措施,积极参与环保公益活动。这些措施不仅增加了品牌的社会责任感,也提升了企业的社会形象。 胖东来还在进一步扩展其商业版图。正积极进军郑州市场,进驻郑州高铁东站附近,计划于2026年元旦前开设一座具艺术特色的超市。该超市将结合多种业态,覆盖超市、餐饮、医药、图书、咖啡等,成为新的商业地标,推动当地商业发展。与此同时,自由之城项目也在推进,预计占地190亩,总建筑面积达42万平方米,计划打造成中国最有特色的茶叶店、珠宝店和电影院等。目前,从项目规划设计到具体实施,均交由世界顶级设计团队操刀,体现出胖东来追求卓越的决心。 在人才培养与团队建设方面,胖东来也给出了详细规划,不仅强化员工业务技能,还注重企业文化和价值观的传承,鼓励员工不断学习和成长。此外,还将通过多样化的培训课程和企业福利,提升员工幸福感和成就感,进而提升顾客服务质量。 胖东来还计划通过网上课堂分享其工作方法和生活理念,帮助中小企业经营者提升管理运行能力,设立中国梦践行联盟以寻求志同道合的伙伴,共同成长。自2022年起,胖东来已帮助多家零售企业进行优化调整,此次将进一步扩大影响力,推动行业整体进步。 胖东来的未来规划展示了其不断创新、追求卓越的发展路径。通过系统的服务升级、全球选品、数字化转型和履行社会责任等多方面措施,胖东来不仅为消费者带来优质的购物体验,还为行业树立了新的标杆。这种在商业和社会责任间找到平衡的企业发展模式,无疑将推动胖东来在未来取得更大的成就,同时也对零售行业的发展起到积极作用。
选品云推好群 2025-02-24 18:02:18